التنوع فى وسائل الإعلام المصرية : التقرير الرابع

egyptwomenprotest

معهد التنوع الإعلامى يصدر التقرير الرابع عن التنوع فى وسائل الإعلام المصرية

اتبع أخبارنا

fbmorocco_arfinal

fbegypt_arfinal

twmdi2_arfinal

برنامج الماجستير فى التنوع والإعلام

برنامج يتمتع بدرجة عالية من الابتكار، تم تطويره من قبل معهد التنوع الإعلامى وجامعة وستمنستر.

uowandmdi_logos

كتيب عن الصحافة الاندماجية

Manual_Cover_Pic

لتحميل الكتيب، يرجى النقر هنا

مشروع المعهد بمصر

Egypt_Flag

للمزيد من المعلومات حول مشروع معهد التنوع الإعلامي بمصر، انقر هنا

مشروع المعهد بالمغرب

Maroc_Flag

للمزيد من المعلومات حول مشروع معهد التنوع الإعلامي بالمغرب، انقر هنا

اتصل بنا

للاستفسارات العامة، لاقتراح محتوى للنشر أو إعطاء ملاحظات حول الموقع، يرجى الاتصال بنا على : MDI_Arabic_Email

لدعمنا

إن كنت ترغب في معرفة المزيد عن معهد التنوع الإعلامي و عن إمكانيات دعمك لأنشطته، المرجو مراسلتنا على : MDI_Arabic_Email

البافتا وبي بي سي يخططون لمزيد من التنوع على شاشات التلفزيون

التاريخ: ١٨ مايو ٢٠١٦

المنطقة: المملكة المتحدة

Lenny_Henryسيتم تذكر حفل توزيع جوائز الأكاديمية البريطانية لفنون السينما والتلفزيون (بافتا) هذا العام بالخطابات الحماسية لنجوم التلفزيون الذين استغلوا الفرصة للتحذير من خطة الحكومة البريطانية الأخيرة لهيئة الإذاعة البريطانية. لحقت النبرة الجادة في حفل البافتا دعوات لمزيد من التنوع علي الشاشة. في حين حاز بطل التنوع، الكوميديان سير لاري هنري جائزة خاصة هذا العام، مكرراً الدعوات لإدماج مزيد من أصحاب البشرة السمراء والأقليات العرقية في صناعة التلفزيون.

أشعر بالتواضع حقاً وأأمل أن هذه الجائزة تكون بمثابة اعتراف عموم الصناعة بأن التنوع يجب أن يكون في قلب صناعتنا إن أردناها أن تعكس المجتمع البريطاني اليوم وفي المستقبل" قال هنري.

ولكن ما الذي تغير من ناحية إدماج مزيد من التنوع والشمول في الإعلام البريطاني؟

كانت هناك عدة إعترافات من قبل كبار الشخصيات الإعلامية في المملكة المتحدة حول قلة التنوع. جرية دايك، المدير العام السابق لبي بي سي، اعترف على سبيل المثال بأن الهيئة "بيضاء بشكل مخيف ".

في الوقت الذي كان فيه دايك في البي بي سي، قدم الإعلامي البريطاني عدة استراتيجيات للتنوع. تم نشر الأخيرة في إبريل ٢٠١٦ حين تعهدت الهيئة بأن النساء سوف يشكلن نصف الذين يظهرون على شاشتها ومحطاتها الإذاعية والأدوار القيادية بحلول ٢٠٢٠. حيث صرحت بي بي سي كذلك بأن ١٥٪ من العاملين والقيادات يينتمون لأقليات عرقية بحلول ٢٠٢٠. وأن الأشخاص ذوي الإعاقة.

BAFTAولكن في الواقع، لا يتفق الكل على أن خطط التنوع تلك سوف يتم تنفيذها بالفعل في نظام كنظام هيئة الإذاعة البريطانية. “ الخبرات الأخيرة تقول لنا أن المنظمة لن تحقق طموحها، وذلك بشكل جزئي بسبب أن هناك غموضاً تجاه البيانات التي تقدمها والأهداف التي تسعى إليها" كتب سيمون البري، رئيس حملة البث العادل.

جدير بالذكر أن الأكاديمية الأمريكية للفنون قد أعلنت عن قيامها "بتغييرات جوهرية" بعد النقد الكبير حول ضعف مستوى التنوع في حفل جوائز الأوسكار ٢٠١٦. تقول قيادة البافتا بأنها قد قامت بتحضير الخطوات لمزيد من الشمول والتنوع ضمن المرشحين. كما يقول بحث قامت به صحيفة الجارديان بأن الصورة لدى البافتا أفضل من نظيرتها في الأوسكار. ففي بريطانيا ٩٢٪ من أعضاء البافتا من ذوي البشرة البيضاء و ٦٦٪ من الذكور.